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網(wǎng)站優(yōu)化的五大導(dǎo)航原來是這個樣的

ui設(shè)計分享達人

提到網(wǎng)站SEO優(yōu)化,我們首先想到的是一個中心,兩個基本點,而訪問一個網(wǎng)站,我們首先會去關(guān)注的是這個網(wǎng)站的導(dǎo)航,一個網(wǎng)站的導(dǎo)航就好比是一本書的目錄,具有檢索功能、報道功能、導(dǎo)讀功能,通過網(wǎng)站的導(dǎo)航我們就可以了解到這個網(wǎng)站的主題和定位,具有引領(lǐng)讀者的作用,由此看來網(wǎng)站導(dǎo)航在SEO優(yōu)化網(wǎng)站有著舉足輕重的地位。

  將導(dǎo)航放置何處,以何種方式展現(xiàn),這都是不容忽視的,無論是水平布局還是垂直布局,都要盡量滿足用戶使用習(xí)慣,水平式導(dǎo)航菜單的好處是明顯,清晰可見,大家都會知道導(dǎo)航條在上方,而且不是那么占據(jù)空間,而垂直的導(dǎo)航菜單可以兼容不同的屏幕尺寸。

  說到網(wǎng)站的導(dǎo)航,究竟網(wǎng)站中包含了那五大導(dǎo)航,這五大導(dǎo)航在SEO優(yōu)化網(wǎng)站中究竟又有什么作用?接下來,SEO論壇就結(jié)合一下SEO優(yōu)化知識來給大家一起探討網(wǎng)站中的五大導(dǎo)航。

【譯文】VR UI設(shè)計案例學(xué)習(xí)

資深UI設(shè)計者

最近,我在一個安卓VR app項目當(dāng)中負(fù)責(zé)界面的設(shè)計開發(fā)工作。對我個人來說,這是一片從未涉足過的全新領(lǐng)域,因此感到無比興奮,并希望將自己一路上所學(xué)到的經(jīng)驗分享給各位,同時也想通過這種形式對自己的一些設(shè)計方法和解決方案進行總結(jié)。

這四種大膽前衛(wèi)的背景設(shè)計技巧,能讓你的設(shè)計脫穎而出

周周

在很長一段時間里面,網(wǎng)頁中的背景圖片元素,一直都生活在CSS、JS甚至視頻的陰影當(dāng)中,它的“參與感”并不強烈。不過隨著審美和用戶需求的逐步變化,背景圖片在網(wǎng)頁裝飾上,開始發(fā)揮著越來越重要的作用。

當(dāng)然,從總體上來看,變化并不明顯,但是在絕大多數(shù)的情況下,背景圖片開始作為主要的視覺驅(qū)動力而存在。

傳統(tǒng)意義上的背景主要是使用圖片,近幾年開始流行視頻背景了。而這些主要還是集中在網(wǎng)站的頁頭、Banner等位置,大多用來歡迎用戶,推薦內(nèi)容。許多網(wǎng)站都采取了相似的策略,讓用戶有所期待。

隨著動效的流行,現(xiàn)在越來越多的設(shè)計師開始試圖將CSS3、HTML5和JS等技術(shù)融入到背景設(shè)計中來,尋求全新的解決方案。事實上,現(xiàn)在已經(jīng)有四種不同類型的動態(tài)背景設(shè)計方案,它們風(fēng)格都非常符合時下流行的趨勢,且都具備不俗的發(fā)展?jié)摿?,今天我們聊聊這四種風(fēng)格前衛(wèi)大氣的背景設(shè)計。

如何面對產(chǎn)品的定性與定量分析?

ui設(shè)計分享達人

因為工作需要,經(jīng)常做風(fēng)險性分析與效能評估,對于用戶研究同學(xué)可能更專業(yè)的知道定性分析與定量分析,同樣的,產(chǎn)品經(jīng)理、交互設(shè)計、用戶研究三個同學(xué)對這個話題也都應(yīng)該敏感。但是他們是在產(chǎn)品不同階段有所側(cè)重點的關(guān)注和關(guān)心對產(chǎn)品的定性與定量分析。

 

我們的產(chǎn)品經(jīng)理,交互設(shè)計還是用戶研究等同學(xué)經(jīng)常對一個問題爭論不休,究其緣由無非我們審視產(chǎn)品的視覺角度不同,其實,說實在話,沒有絕對的對錯,難道不是嗎?尤其是作為產(chǎn)品經(jīng)理,在項目當(dāng)中不應(yīng)該是辯解者的姿態(tài),而應(yīng)該是事務(wù)推動型的控制平衡者。

淺談UI設(shè)計的發(fā)展與本質(zhì)

ui設(shè)計分享達人

 UI是User Interface的簡稱,即用戶界面,它是用戶和系統(tǒng)進行交互活動和信息傳遞的一個媒介,是介于用戶與硬件設(shè)備之間的軟件,目的是讓用戶給硬件發(fā)出正確的命令并得到友好的反饋。而UI設(shè)計的目的就是讓用戶與在與硬件溝通的時候有一個良好的交互過程。其特點是: 

  首先,其通過圖形的方式來將枯燥的數(shù)字以及文字信息轉(zhuǎn)化為人類易于快速識別的圖像。丹麥物理學(xué)家,托爾·諾蘭德拉斯(Tor Norretranders)對人類感官的敏感度比喻為計算機屬于:視覺好比互聯(lián)網(wǎng)1250MB/s的速度來接受信息,觸覺好比一個USB的接口有125MB/s,而聽覺和嗅覺就好比傳統(tǒng)的硬盤,只有12.5MB/s的速度,還有就是味覺,就好比一個計算器而已,最后我們實際認(rèn)知的信息量比計算器的更少。因此,視覺是這個世界上最容易也最快速傳遞信息的一種方式。 

【原創(chuàng)】SEO之關(guān)鍵詞布局的具體方法

ui設(shè)計分享達人

前期本博客講述了SEO有關(guān)選擇關(guān)鍵詞的一些具體注意事項和方法,那么選好的詞就要讓他融入到我們網(wǎng)站中間去,這樣才能發(fā)揮出關(guān)鍵詞的作用,使得我們網(wǎng)站能夠得到一個好的排名。那么怎么把我們的關(guān)鍵詞融入到我們的網(wǎng)站中間去,又要注意哪些問題呢?今天我們就和大家一起來探討下關(guān)鍵詞布局的一些方法。

眾所周知,關(guān)鍵詞就是我們網(wǎng)站的一個主題,也是我們網(wǎng)站的一個方向,那么想把握好這個主題和方向就要把我們的關(guān)鍵詞布局到我們的網(wǎng)站中間去,使得關(guān)鍵詞在我們的網(wǎng)站中間能夠達到一個搜索引擎所喜歡的一個密度,這樣,我們網(wǎng)站才有了一個獲得排名的一個基礎(chǔ)。那么我們的主關(guān)鍵詞應(yīng)該怎么去布局呢?

APP框架之提示框架

資深UI設(shè)計者

某日和iOS開發(fā)聊天,說到iOS規(guī)范里沒有安卓中的Toast形式的提示。我有點驚訝,仔細(xì)回憶iOS的交互規(guī)范,似乎是有。后來找來書確認(rèn)了下,竟然是沒有。遂把這個框架整理了下,在文中同時也強調(diào)下Android的交互規(guī)范的差異。在對比這兩個差異的同時也能更好的了解這個框架的設(shè)計思想。

情緒板攜手視覺設(shè)計

藍藍設(shè)計的小編

一.視覺設(shè)計的現(xiàn)實困境

互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的視覺設(shè)計存在著很多不確定性,譬如:

你按照“典雅”去設(shè)計的,他卻覺得是“清新”?——評判的主觀性&看到圖畫才明白

有時不喜歡某些設(shè)計作品,卻無法立即說出原因——潛意識

開始要求一種風(fēng)格,很快變卦要求改成另一種風(fēng)格——不了解用戶

如果“以用戶為中心的設(shè)計”不是一個噱頭的話,我們可以試試讓“用戶”來給視覺設(shè)計一個方向。

虔誠

藍藍設(shè)計的小編

今天看了大唐玄奘這部電影,覺得信念,無與倫比不肯退縮的堅定信念是最重要的。除了信念就是付出行動,足夠的思考追尋本質(zhì)。行動中愿意吃苦受罪,把這份苦和罪,當(dāng)做一種機緣,佛家講普度眾生。小乘佛法指的是個人的修行解脫,大乘佛法帶領(lǐng)眾人共同修行解脫。一念天堂一念地獄。一念自由,一念牢籠。一花一世界,剎那既永恒。思考的徹底。空性,一切沒有固定的含義,一切是萬物賦予。煩惱自找,頓悟解脫自尋。

如玄奘法師,死都不怕,一意西行,寧肯白骨卷沙,亦不后悔。有這份意決,大胸懷而果毅堅強,其它事就簡單了。有些事言多無益,去做就好,也沒什么好怕的。

經(jīng)歷一百多個國家,19年,5萬行程,飽經(jīng)風(fēng)霜冷暖,遍歷滄桑離別,與張騫出使西域差不多時間。幸運的是兩個人終成正果,為后世敬仰。

我想到了自己,凡是做成的都算是矢志不疑,從來沒有懷疑過,也沒有想過做不成。設(shè)計途中,如果我能有西行這份意決,大胸懷而果毅堅強,就簡單喜悅啦。放下該放下的,超越凡夫俗子念頭,坦然面對一切困難障礙、誤會,也就算是大隱隱于市中的修行了。

修行得解脫。無人我相,得自在。


如何做好設(shè)計師管理?

藍藍設(shè)計的小編

竹子從設(shè)計團隊的招聘、團隊角色分類、團隊分權(quán)、團隊激勵等分享自己的親歷經(jīng)驗



、團隊招聘

對于一個設(shè)計管理者來說,首先應(yīng)該保證的設(shè)計團隊的產(chǎn)出,給予公司其他團隊穩(wěn)定的設(shè)計支持。那么做好管理第一件事情就是搭建好你的團隊,找到合適的設(shè)計師。高水準(zhǔn)的設(shè)計師是可遇不可求。坐等公司HR給你尋覓的合適的設(shè)計師,基本上是天上掉餡餅的事情。

筆者的設(shè)計師招聘全部通過非公司渠道。去設(shè)計師社區(qū)尋找。我曾經(jīng)把我所在的城市的設(shè)計師,有作品的人,每一個人的情況都記錄下來。一個個去聯(lián)系。弄清楚他們的公司,個人狀態(tài)。高水平的設(shè)計師我關(guān)注他們的動向,等待時機招聘。中等水平的設(shè)計師,我可以關(guān)注他們的成長軌跡,在合適的時候也可以進行補充。

這是一件非?;ňΦ氖虑?。當(dāng)然好處也非常明顯,在我需要設(shè)計師的時候我可以快速的找到合適設(shè)計師。而且也了解他們的動態(tài),而且設(shè)計師也是一個非常走心的群體,他們在面試前也希望提前弄清楚他面對的團隊情況甚至團隊leader的情況。這樣比走冷冰冰的招聘流程成功率會高很多。


、團隊角色分類

一個優(yōu)秀的團隊不是個個都是設(shè)計師。而是要合理搭配。就和籃球團隊一樣。球場上5個全明星如果沒有好的化學(xué)反應(yīng)依然是打不過配合合理的草根團隊。

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藍藍設(shè)計的小編 http://www.cqzjtgb.com

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